| 名称 | 市政府办公室关于印发宿迁市2011年度政府信息公开工作百分考核细则的通知 | ||
| 索引号 | 014320144/2012-00038 | 分类 | 信息公开制度 其他 通知 |
| 发布机构 | 市政府办公室 | 发文日期 | |
| 文号 | 宿政办发〔2011〕206号 | 关键词 | |
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| 时效 | |||
市政府办公室关于印发宿迁市2011年度政府信息公开工作百分考核细则的通知
为认真贯彻实施《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》），进一步提高全市政府信息公开工作的质量和水平，根据《宿迁市政府信息公开工作考核办法（试行）》相关规定，特制定《宿迁市2011年度政府信息公开工作百分考核细则》，现印发给你们，请认真贯彻落实。
各县区、市各有关部门和单位要结合工作开展情况，认真对照考核内容进行自我评分，并于2011年12月30日前，加盖公章后报市政府信息公开办公室。市政府办公室将于近期进行检查考核，考核结果作为全市依法行政考核中政府信息公开部分的得分依据，市各有关部门和单位的考核结果还将作为全市2011年度目标考核指标中政府信息公开部分的得分依据。（市政府信息公开办公室：市行政办公大楼365房间；联系电话：84368216）
附件：1. 宿迁市2011年度政府信息公开工作百分考核细则（市各有关部门和单位）
2. 宿迁市2011年度政府信息公开工作百分核细则（各县、区，开发区、园区、新城）
二〇一一年十二月十九日
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宿迁市2011年度政府信息公开工作百分考核细则 （市各有关部门和单位） 单位名称：
注：单项考评内容除规定扣分不封顶外，其余扣分之和不超过单项总分，扣完为止。考核结果分四个等级，分别是被考核单位最终累计得分0—60分（不含60分）的为不合格、60—80分（不含80分）的为合格、80—90分（不含90分）的为良好、90—100分的为优秀。 附件2： 宿迁市2011年度政府信息公开工作百分考核细则 （各县、区，开发区、园区、新城） 单位名称：
注：单项考评内容除规定扣分不封顶外，其余扣分之和不超过单项总分，扣完为止。考核结果分四个等级，分别是被考核单位最终累计得分0—60分（不含60分）的为不合格、60—80分（不含80分）的为合格、80—90分（不含90分）的为良好、90—100分的为优秀。 |
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