零工市场建设是泗洪县2024年重点工作之一,为充分发挥零工市场促进职业培训功能,县人社局持续深挖创新,用好用实零工市场职业培训服务,不断提升职业培训实效。
一是完善基础设施,打造多功能服务平台。升级零工市场硬件设施,增设招聘直播间、远程面试室、创业培训电教室等多功能区域的同时,规划建设一系列功能齐全、教学资源丰富的大小中型职业培训教室,免费提供给本地企业和培训机构使用,为企业员工提供更加高效智能的学习环境。
二是深入企业走访 ,精准对接培训需求。发挥零工市场地理位置优势,常态化走访园区和企业。一方面,突出调研县重点产业链企业技能人才现状,了解企业技能人才培训需求;另一方面,鼓励有意愿开展职业技能等级认定的企业申报认定自主评价主体,指导企业建立规范、完整的技能人才评价体系。
三是坚持创新引领,开启培训新模式。通过实施“零工市场+技能培训”的创新模式,针对性开展“订单式”技能人才培训,促进培训内容与企业实际需求紧密贴合,增强职业培训实用性。自今年7月零工市场正式投入运行以来,已开展技能人才培训3期,近200名企业员工参加培训。
下一步,泗洪县将继续利用零工市场多方优势,常态化开展技能人才培训,更好促进技能惠及民生,为我县经济高质量发展提供坚实的人社力量。
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